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採用情報
キャリアイメージ
入社時オリエンテーション
①入社時オリエンテーション
会社理念・歴史・組織・事業計画など、全社員が共有すべき情報について理解を深めていただきます。配属先では、各施設のコンセプト・基本マニュアル・サービス提供のありかたなど、十分な研修を実施します。
ケアスタッフ初級基礎研修
②ケアスタッフ初級基礎研修
内容は現場の声をフィードバックさせた実務直結型です。介護に携わる全てのひとが学べるチャンスを提供していきます。各ホームでは毎月のミーティング以外に月1回以上の勉強会、四半期に必ず行われる社長との個別面談もあります。
配属
③配属
キャリアアップ
④キャリアアップ
『一生、定年まで働ける企業』をめざして、適性や業務の習熟度に合わせたさまざまなキャリアコースが用意されています。
ケアマスターコース
ケアスタッフ介護の現場を極めるコースです。関連資格所得に挑戦していただき、高度な判断を必要とする介護が任されます。
インストラクターコース
体力的に現場は難しいが、ひとに教えることが大好き、という方にご活躍いただけるコースです。過去に培った知恵と経験を活かしてケアスタッフ初級、中級に対する介護技術の指導教育を担当していただきます。
マネジメントコース
会社の経営に参画いただきます。具体的には入居者さまやそのご家族への対応、サービスの改善推進活動、統括責任者補佐、住宅の管理運営など。各施設はもちろん会社全体の事業計画にあなたの知恵と情熱を注いでください。
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